| Profiel |
| DAS rechtsbijstand is specialist in professionele en betaalbare juridische hulp op verzekeringsbasis. DAS werkt volledig onafhankelijk. Dat heeft als belangrijk voordeel dat we altijd voor de volle 100% voor úw belangen opkomen. Bij DAS werken 400 juridische specialisten, zodat we voor elk rechtsgebied vakkundige specialisten in huis hebben. |
| Cultuur In onze bedrijfscultuur spelen verantwoordelijkheid, kennis delen en samenwerking een grote rol, naast ieders individuele inbreng qua kennis en kunde. Het opleidingsniveau is hoog, de instelling professioneel, de mentaliteit collegiaal. De sfeer is open en informeel. Er wordt hard gewerkt, maar ook gelachen. Onze medewerkers hebben grote vrijheid van handelen, omdat we veel vertrouwen in hen hebben. Dat komt ook tot uiting in de stijl waarmee bij ons leiding wordt gegeven: coachend en stimulerend. Alleen zo halen we het beste uit onszelf. En daar is niemand méér mee gebaat dan de klant. Qua werkomstandigheden en arbeidsvoorwaardenbeleid is DAS vooruitstrevend en sociaal. Er is veel ruimte voor het invullen van individuele en collectieve wensen; van vaktechnische ontplooiing tot parttime werken, van persoonlijk ontwikkelplan tot en met sabbatical. |
| Loopbaanmogelijkheden Voor de meeste mensen staat tegenwoordig voorop dat het werk dat ze doen interessant en afwisselend moet zijn, en goed aansluit bij hun kennis en kunde. En dat de werkomstandigheden en de werksfeer aantrekkelijk zijn. Aan die voorwaarden voldoet het werk bij DAS in ieder opzicht. Herkenbare waarden in onze bedrijfscultuur zijn collegialiteit, een professionele werkhouding, veel verantwoordelijkheid, onderling respect en vertrouwen, ruimte voor initiatief en creativiteit. De informele sfeer, de talloze plekken voor ontmoeting, persoonlijk of zakelijk, de uitnodigende inrichting... ook dit zijn zaken die zorgen dat onze medewerkers zich 'thuis' voelen. En we blijven hier aan werken en in investeren. Omdat we weten hoe belangrijk deze dingen zijn. En omdat we ook op dit gebied onze leidende positie willen behouden, als zorgvuldige, eigentijdse werkgever. Naast alle ruimte om als DAS-medewerker je kennis uit te bouwen, je talenten te ontwikkelen en je ambities waar te maken, zijn er natuurlijk ook de meer materiële zaken. Een uitstekend salaris, 8% vakantietoeslag, een dertiende maand, een collectieve winstdeling en mogelijk een prestatiebonus. Verder onder meer een studiekostenvergoeding, een gunstige pensioenregeling, collectieve verzekeringen voor zorg en inkomen, en ten minste 25 vakantiedagen. Extra vrije dagen, een sabbatical of parttime werken? Alles is bespreekbaar. Ook wat betreft onze arbeidsvoorwaarden geldt dat wij graag voorop blijven lopen. |
