| Profiel |
| OHRA is sinds 1925 van 'Onderlinge Ziektekostenverzekeringsfonds van Hoogere Rijksambtenaren uitgegroeid tot een modern verzekeringsbedrijf, waarbij ‘Direct Resultaat’ het uitgangspunt is. OHRA biedt naast verzekeringen voor particulieren en bedrijfsleven ook aantrekkelijke financiële producten. De speciale sectoren Zorg&Inkomen, Ziekenfonds, Leven, Schade en OHRA Bank staan de klant dagelijks met raad en daad terzijde.
In 1999 werd OHRA onderdeel van Delta Lloyd Groep. In totaal werken bij Delta Lloyd Groep -met vestigingen in Nederland, Duitsland en België- ruim 6500 medewerkers. |
| Loopbaanmogelijkheden Doordat OHRA onderdeel uitmaakt van Delta Lloyd Groep zijn er ook vele aantrekkelijke doorgroeimogelijkheden bij de andere onderdelen van het bedrijf. Stages zijn ook mogelijk. OHRA gaat uit van een loopbaan in plaats van van een baan. De filosofie van OHRA voor een succesvolle carrière is dat je het op eigen kracht gaat doen. Je doorgroei is dus voor een groot gedeelte afhankelijk van jouw persoonlijke inzet en prestaties. Om je job op peil te houden, of om een andere richting op te gaan, kun je van de vele bijscholingscursussen gebruik maken. Bij OHRA krijg je volop kansen om je verder te ontwikkelen. En daardoor bouw je actief mee aan je toekomst. |
