pensioencarriere.nl

AI kloof tussen koplopers en achterblijvers verzekeringssector groeit

Rapport
16-03-2026
Inge van Zon-Zeilstra
Opvallend is dat alle ondervraagde verzekeraars AI inmiddels als een kans zien in plaats van een bedreiging. Dit wijst op een duidelijke verschuiving; AI wordt omarmd als hefboom voor toekomstige groei. Toch laat het rapport een groeiende kloof zien tussen koplopers en de rest van de markt.

AI staat hoog op de agenda van verzekeraars: 73 procent van de CEO’s in de sector wereldwijd ziet AI als prioriteit voor investeringen. Daarbij verwacht 67 procent rendement op AI-investeringen binnen één tot drie jaar, tegenover 21 procent in 2024. Ook in Nederland is AI uitgegroeid tot een speerpunt op bestuursniveau; bij veel verzekeraars behoort het zelfs tot de top-3 prioriteiten, blijkt uit het rapport ‘State of AI in Insurance’. 

Kloof tussen koplopers en achterblijvers groeit

Opvallend is dat alle ondervraagde verzekeraars AI inmiddels als een kans zien in plaats van een bedreiging. Dit wijst op een duidelijke verschuiving; AI wordt omarmd als hefboom voor toekomstige groei. Toch laat het rapport een groeiende kloof zien tussen koplopers en de rest van de markt. Vooruitstrevende verzekeraars integreren AI inmiddels op grote schaal in hun kernprocessen, terwijl andere partijen zich nog vooral richten op losse toepassingen. Koplopers investeren daarbij zowel in het leggen van een stevig AI-fundament als in het ontwikkelen van concrete toepassingen. 

Efficiëntie blijft de belangrijkste drijfveer, met duidelijke AI-doelstellingen in werkprocessen als schadeafhandeling, risicobeoordeling, administratie en klantcontact. Daarnaast draagt AI bij aan een hogere kwaliteit van advies, bijvoorbeeld door de inzet van persoonlijke AI-assistenten, diepgaande analyses en betere toegang tot data.

[....]

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
Pensioenfonds Horeca & Catering
2.663 - 3.804
Junior, Medior
Zoetermeer
Als Medewerker Klantteam Deelnemers bij PH&C beantwoord je vragen via telefoon en e-mail, help je deelnemers met hun online pensioenomgeving en werk je zelfstandig en met collega’s aan verbeteringen in...
NDB Groep
Marktconform
Medior
Den Helder, Schagen
Als Teamleider Particulier bij De Jong Assurantiën geef je leiding aan de particuliere afdeling, werk je mee en stuur je op teamresultaat. Je speelt in op commerciële ontwikkelingen, signaleert kansen,...
Bestuursbureau Stichting Pensioenfonds Woningcorporaties (SPW)
Marktconform
Senior
Harderwijk
Als bestuurder namens pensioengerechtigden bij SPW richt je je op pensioenregelingen en wet- en regelgeving, inclusief communicatie. Je maakt deel uit van de bestuurscommissie pensioenen en de bestuurscommissie communicatie en...
Ortec Finance
105.000 - 143.000
Medior, Senior
Rotterdam
Als Senior Consultant Risk Management & Investments Ortec bij Ortec Finance adviseer je pensioenbesturen over integraal risicomanagement, vermogensbeheer en governance, en begeleid je strategische keuzes rond digitalisering, data, cyberweerbaarheid, DORA...