pensioencarriere.nl

Referendum, individueel bezwaarrecht, en vaste versus variabele pensioenuitkeringen: een reflectie vanuit de gedragswetenschap

Nieuws
20-05-2025
Lisa Brüggen
In deze bijdrage zet Lisa Brüggen (Hoogleraar Pensioencommunicatie) een aantal wetenschappelijke inzichten over het referendumvoorstel op een rij.

Ik heb sympathie voor een aantal zorgen van NSC. Het referendumvoorstel benadrukt het belang van het betrekken van alle pensioen deelnemers bij de besluitvorming over de overgang van hun oude rechten naar het nieuwe pensioen stelsel of het behoud ervan in het oude stelsel. De pensioensector heeft zich overduidelijk tegen dit voorstel uitgesproken en wijst op de hoge kosten, de administratieve complexiteit, het risico op vertraging en verstoring van het evenwicht binnen fondsen, evenals de uitdaging dat pensioenkeuzes technisch en moeilijk te overzien zijn voor deelnemers. In het publieke debat over het referendumvoorstel wordt weinig of slechts selectief gebruikgemaakt van inzichten uit onderzoek over pensioencommunicatie en gedrag. In deze bij drage zet ik een aantal wetenschappelijke inzichten hierover op een rij. 

1. Ja? Nee? Ik weet het niet! 

Een van de kernproblemen is dat een begrijpelijke uitleg over zowel het nieuwe als het oude stelsel uiterst complex is en daarmee niet of nauwelijks te herleiden tot een eenvoudige ja-of-nee keuze. Onderzoeken over pensioencommunicatie hebben aangetoond dat de meeste deelnemers een heel beperkte kennis van pensioen hebben en een beperkt tekstbegrip van teksten die trachten om het (nieuwe) pensioenstelsel begrijpelijk uit te leggen (Brüggen et al., 2020; Van Hekken et al., 2022). Onderzoek van Knoef et al. (2020) wijst bij voor beeld uit dat ongeveer 50% van de mensen ten onrechte denkt dat AOW-premies (deels) belegd worden. In Zwitserland zijn referenda over pensioenkwesties gehouden (Rigendinger et al., 2024; van Dalen & Henkens, 2025), maar die gingen over minder complexe vragen, zoals het verhogen van de pensioen leeftijd of het aanpassen van de hoogte van pensioenen. 

[....]

Lees verder op: Netspar

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
NN
4.827 - 6.895
Senior
Rotterdam
Als Senior Productmanager Pensioen bij NN speel je een cruciale rol in het ontwikkelen en beheren van onze productstrategie. Je werkt nauw samen met marketing en andere afdelingen om innovatieve...
Top vacature
APS
Marktconform
Medior
's-Hertogenbosch/Barendrecht
Als Consultant Pensioen & Inkomen bij APS ben je het aanspreekpunt voor zakelijke klanten. Je werft nieuwe klanten, onderhoudt relaties, analyseert en implementeert oplossingen.
AON
3.300 - 4.800
Junior, Medior
Rotterdam/Amsterdam/Eindhoven
Als Relatiebeheerder Pensioen - Middelgrote/Grote Bedrijven bij ons, ben je het aanspreekpunt voor klanten over pensioendossiers. Je levert optimale service, bewaakt offertes, planningen en budgetten, en signaleert kansen. Werk in...
PGGM
4.485 - 6.407
Medior
Zeist
Als Marketing- & Communicatieadviseur bij PGGM werk je strategisch en tactisch voor BPF Schilders. Je ontwikkelt plannen en zorgt voor succesvolle uitvoering van projecten, met de nadruk op klantbeleving en...