Senior Java-developer backend

intro

Jij helpt onze klanten hun verzekeringen eenvoudig af te sluiten en te wijzigen, zonder paarse krokodillen. Zo doen we dat bij OHRA. Op ons kantoor in Arnhem en vanuit huis geef je als senior backend-developer vorm aan onze toekomstbestendige webapplicaties. Daarbij krijg je volop vrijheid om agile samen te werken met je fijne, gedreven collega’s.

What we offer you

NN investeert in een inclusieve, inspirerende werkomgeving en in vaardigheden en competenties voor de toekomst. Daarbij passen arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij wat er vandaag nodig is én die rekening houden met de toekomst. Zo bieden we onze medewerkers de mogelijkheid het beste uit zichzelf te halen. Wij bieden jou:

• Salaris tussen € 4.686,- en € 6.694,- op basis van 36 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
• Een werkweek van 32-40 uur
• 13de maand en vakantiegeld wordt maandelijks uitbetaald bij je salaris
• 27 vakantiedagen bij een werkweek van 5 dagen en één Diversiteitsdag
• Een moderne pensioenregeling uitgevoerd door BeFrank
• Volop trainings- en opleidingsmogelijkheden
• NS Business Card 2e klas, waarmee je onbeperkt kunt reizen, ook privé. Reis je liever met eigen vervoer? Declareer dan je kilometers
• Thuiswerkvergoedingen voor internet en een goede werkplek

What you will bring

Jij kunt je diepgaande programmeerkennis goed delen binnen je team. Je vindt het leuk om uitleg te geven aan collega’s, hen te coachen en code-reviews te doen. Door in te spelen op de behoeften in je team help je anderen om hun werk steeds beter te doen. Bij het ontwerpen van technische oplossingen ga je voor een goede samenwerking met de business. Ook houd je rekening met security-eisen en kaders vanuit De Nederlandsche Bank, onze toezichthouder. Verder heb je:

• Ruime ervaring met backend Java-development
• Technische kennis op het gebied van softwaredesign en -architectuur
• Ervaring met CI/CD-processen
• Ervaring met agile samenwerken in een developmentteam

Met wie je werkt

Bij OHRA, een zelfstandig merk binnen NN Group, ga je aan de slag bij IT & Change met zo’n 60 engineers, verdeeld over 8 teams. Jij werkt in een scrumteam met een ervaren productowner, 2 frontend-engineers, een backend-collega en een tester. Afhankelijk van de projecten behoudt je team meestal 1 tot 2 jaar een vaste samenstelling. Zo werk je steeds aan nieuwe uitdagingen én leer je veel collega’s kennen. Naast de gedrevenheid om kwaliteit te leveren is de ontspannen werksfeer kenmerkend binnen onze organisatie. Net als de ruimte om hybride te werken; minimaal 1 dag per week werken we samen op kantoor.

Heb je vragen

Bel, app of mail bij vragen over de functie naar Pieter Kuijpers, manager engineering, via 06 - 17 41 85 34 of p.kuijpers@ohra.nl. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Carolina Remzetti, via carolina.remzetti@nn-group.com.

Twijfel jij of je wel 100% aan de criteria voldoet? Dan willen we je aanmoedigen om toch te solliciteren. Wij zijn benieuwd naar jouw unieke kwaliteiten!

We bieden je

• NS Business card, ook privé te gebruiken
• 27 vakantiedagen en 1 Diversiteitsdag
• 13e maand en vakantiegeld
• Hybride werken