pensioencarriere.nl

Hogere pensioenleeftijd niet nodig voor beteugeling AOW-uitgaven

Nieuws
28-04-2026
Paul de Beer
Het kabinet wilde de AOW-leeftijd versneld verhogen omdat de kosten van de AOW steeds verder oplopen. Maar zijn de prognoses van de toekomstige uitgaven aan de AOW wel realistisch?

Het voornemen van het nieuwe kabinet om de AOW-leeftijd vanaf 2033 versneld te verhogen (D66 et al., 2026) heeft veel weerstand opgeroepen. Vakbond FNV noemde de verhoging “onnodig, oneerlijk en onacceptabel” (FNV, 2026). De vakbonden zien de verhoging als contractbreuk, omdat in het pensioenakkoord van 2019 was afgesproken om de AOW-leeftijd acht maanden te verhogen als de levensverwachting met een jaar stijgt. Het kabinet wilde daar nu een een-op-eenkoppeling van maken.

Hoewel de Minister-President inmiddels aan de Eerste Kamer heeft toegezegd dat het kabinet afziet van de versnelde verhoging, zoekt het nog wel naar ‘alternatieve routes’ om te voorkomen dat de uitgaven aan de AOW als gevolg van de vergrijzing fors oplopen (Eerste Kamer, 2026; Vijlbrief, 2026). Het Centraal Planbureau voorspelde vorig jaar dat de kosten van de AOW-uitkeringen zullen stijgen van 4,7 procent van het bbp in 2025 naar 5,7 procent in 2040 (CPB, 2025). Het kabinet hoopt hiermee structureel 2,77 miljard euro te besparen (iets meer dan 0,2 procent bbp).

[....]

Lees verder op: esb.nu

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
AZL
4.534 - 6.476
Medior, Senior
Heerlen
Als Operational risk manager bij AZL leid je risk assessments in de pensioenuitvoering, bouw je het 1e-lijns control framework, test je beheersmaatregelen, coördineer je ISAE met Risk & Audit, bewaak...
BeFrank
6.283 - 8.976
Senior
Amsterdam
Als Senior Pensioenjurist bij BeFrank borg je compliance en minimaliseer je juridische risico’s door advies, contractbeoordeling, beleid en rapportages rond pensioenwetgeving, Wft, Wwft/Sancties, AVG en DORA, in samenwerking met teams...
BeFrank
3.480 - 4.971
Junior, Medior
Amsterdam
Als Relatiebeheerder bij BeFrank beheer je end-to-end pensioencontracten tot 125 deelnemers, implementeer je nieuwe contracten, onderhoud je proactief klantcontact met werkgevers en adviseurs, verwerk je mutaties en beantwoord je vragen...
BeFrank
3.997 - 5.710
Medior, Senior
Amsterdam
Als Senior Relatiemanager Pensioenen bij BeFrank ben je het aanspreekpunt voor werkgevers en adviseurs en beheer je end-to-end pensioencontracten (vanaf 150 deelnemers), inclusief implementatie, administratie, procesverbetering en klantvragen.